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關(guān)于印發(fā)《工業(yè)控股2015年普法依法治企工作要點(diǎn)》的通知

發(fā)布時(shí)間:2015-04-21  點(diǎn)擊數(shù):1085



公司各部門、所屬各企業(yè):

現(xiàn)將《工業(yè)控股2015年普法依法治企工作要點(diǎn)》印發(fā)給你們,請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真貫徹落實(shí),4月20日前向公司法律事務(wù)處上報(bào)以下材料:1、本單位2015年普法依法治企工作要點(diǎn);2、本單位普法依法治企工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單。已成立領(lǐng)導(dǎo)小組的單位,如有人員變動(dòng),應(yīng)及時(shí)更新小組成員名單;3、本單位普法聯(lián)絡(luò)員名單及聯(lián)系電話。(法務(wù)處:公司16樓1602室,電話:87766225,QQ:595129202)

二○一五年三月三十一日

主題詞:普法工作 ?工作要點(diǎn)??2015??通知

抄報(bào):市普法辦,市國(guó)資委

南昌工業(yè)控股集團(tuán)有限公司辦公室??2015年3月31日

工業(yè)控股2015年普法依法治企工作要點(diǎn)

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2015年是“六五”普法規(guī)劃總結(jié)驗(yàn)收之年。公司普法依法治企工作總體要求是:深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆四中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,按照全市普法依法治理工作部署,緊緊圍繞服務(wù)公司經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展大局,圍繞提高職工法律素質(zhì),提高公司法治建設(shè)水平,深入開展形式多樣的法制宣傳教育,扎實(shí)推進(jìn)依法治企工作,為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展和打造市級(jí)產(chǎn)業(yè)投融資平臺(tái)營(yíng)造了良好的法治環(huán)境。

一、把握重點(diǎn),扎實(shí)抓好重點(diǎn)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳

1.突出抓好年度重點(diǎn)普及法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳。深入學(xué)習(xí)宣傳黨的十八屆四中全會(huì)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神;2015年重點(diǎn)宣傳普及憲法、立法法、行政訴訟法、環(huán)境保護(hù)法、預(yù)算法、著作權(quán)法、保守國(guó)家秘密法和江西省醫(yī)療糾紛預(yù)防與處理?xiàng)l例、南昌市消防條例等“七法二條例”以及2015年新頒布或修訂的有關(guān)重要法律法規(guī)。公司法務(wù)處將通過講座形式現(xiàn)場(chǎng)解讀2015年《七法二條例》,錄制成視頻DVD發(fā)放給公司各部門及所屬企業(yè),同時(shí)還上傳至公司網(wǎng)站,方便廣大職工業(yè)余時(shí)間更為直觀的系統(tǒng)化學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識(shí)。

2.積極開展服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的法治宣傳教育活動(dòng)。以組織開展學(xué)習(xí)憲法?尊法守法主題活動(dòng)為重要載體,突出宣傳憲法,大力宣傳憲法法律至上、法律面前人人平等、權(quán)由法定、權(quán)依法使等基本法治觀念;開展黨委(黨組)中心組憲法專題學(xué)習(xí);組織開展“12·2”全國(guó)交通安全日、“12·4”全國(guó)法制宣傳日活動(dòng)。

二、分類指導(dǎo),有針對(duì)性抓好重點(diǎn)普法對(duì)象的法治教育。

3、組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法。以提高領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用法治思維和法治方式的能力為目標(biāo),繼續(xù)完善黨委中心組集體學(xué)法制度、領(lǐng)導(dǎo)干部法律培訓(xùn)制度、領(lǐng)導(dǎo)干部任前學(xué)法考試制度。黨委中心組全年學(xué)法不少于4次;機(jī)關(guān)干部每半年集中上一次法制課、積極開展?“法律六進(jìn)”活動(dòng)、每年開展一次面向社會(huì)的普法宣傳活動(dòng);組織集團(tuán)中層以上干部及所屬企業(yè)副廠級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部參加了全市副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識(shí)學(xué)習(xí)和考試。

4、組織企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員學(xué)法。加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員的法制教育;扎實(shí)開展企業(yè)普法骨干業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職工崗前學(xué)法培訓(xùn),力爭(zhēng)做到崗前學(xué)法全覆蓋;推動(dòng)企業(yè)切實(shí)貫徹執(zhí)行勞動(dòng)法律法規(guī),履行勞動(dòng)法律義務(wù),依法用工,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。

5、組織企業(yè)在崗職工學(xué)法。廣泛開展生動(dòng)形象的職工法制教育活動(dòng),建立多種形式的職工法制教育機(jī)制,不斷提高職工法制宣傳教育質(zhì)量;組織企業(yè)在崗職工參加全市公民普法學(xué)習(xí)和考試。

三、創(chuàng)新載體和形式,著力打造普法工作新特色、新亮點(diǎn)

6.進(jìn)一步加強(qiáng)法治文化宣傳陣地建設(shè)。各單位因地制宜打造普法宣傳園地、法治宣傳櫥窗,積極推動(dòng)和全力支持《工業(yè)控股網(wǎng)站》和《工業(yè)控股報(bào)》的法治欄目普法宣傳,教育干部職工廉潔自律、依法治企,使其成為普及法律知識(shí)、傳播法治文化的重要陣地。

7.?不斷推進(jìn)了“法律六進(jìn)”深入企業(yè)、服務(wù)職工活動(dòng)。協(xié)同公司法律顧問定期到所屬企業(yè)了解企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)情況,耐心解答企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中涉及的法律問題;聘請(qǐng)公司常年法律顧問參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng),把企業(yè)反映的問題真正解決落到實(shí)處,切實(shí)維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益;此外,還廣泛發(fā)動(dòng)和組織了普法教育工作者、普法宣傳員、普法志愿者深入企業(yè)、面向職工,開展“普法講座”、“送法下車間”等形式多樣的“法律六進(jìn)”活動(dòng),引導(dǎo)廣大職工充分相信法律、自覺運(yùn)用法律、依法表達(dá)利益訴求、依法維護(hù)正當(dāng)權(quán)益。

8.加大大眾傳媒普法力度。在《工業(yè)控股網(wǎng)站》開辟了法制宣傳專版,刊登相關(guān)的法律法規(guī)以及普法動(dòng)態(tài)等。在《工業(yè)控股報(bào)》經(jīng)常報(bào)道法制宣傳工作推進(jìn)情況,推進(jìn)了企業(yè)法治文化的發(fā)展和繁榮;此外,還通過手機(jī)短信平臺(tái)、QQ群,使法治宣傳更便捷,更有針對(duì)性,更為喜聞樂見、通俗易懂,滿足廣大職工的學(xué)法需求。為了深入了解企業(yè)的普法情況,各企業(yè)每年至少向公司法務(wù)處上報(bào)二篇與普法工作相關(guān)的報(bào)道。

四、強(qiáng)化措施,推進(jìn)企業(yè)依法治理

9.貫徹落實(shí)《中共南昌市委關(guān)于全面推進(jìn)依法治市的意見》。各企業(yè)要結(jié)合實(shí)際、細(xì)化措施、分解任務(wù)、明確責(zé)任、扎實(shí)推進(jìn)各企業(yè)依法治理,不斷夯實(shí)法治南昌建設(shè)基礎(chǔ)。

10.推進(jìn)各企業(yè)依法治理。探索建立公司依法治理聯(lián)系示范點(diǎn)。深入開展?“學(xué)法用法示范企業(yè)”、“依法治企示范單位”、“誠(chéng)信守法企業(yè)等創(chuàng)建活動(dòng),大力培育依法治企的先進(jìn)典型,及時(shí)總結(jié)、交流和推廣經(jīng)驗(yàn),充分發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)作用,不斷提高全公司法治化管理水平。

五、認(rèn)真做好“六五”普法總結(jié)驗(yàn)收和“七五”普法規(guī)劃工作

11.抓緊完成好“六五”普法各項(xiàng)任務(wù)。按照“六五”普法規(guī)劃的安排部署,繼續(xù)抓好重點(diǎn)對(duì)象法治宣傳教育,全面深化“法律六進(jìn)”。認(rèn)真對(duì)照“六五”普法規(guī)劃的要求,查漏補(bǔ)缺,確保全面落實(shí)。

12.做好“六五”普法總結(jié)和成果宣傳。市普法辦要求我公司8月底上報(bào)“六五”普法總結(jié),各單位要及早著手,收集和整理與普法活動(dòng)的相關(guān)圖片和文字材料,全面系統(tǒng)總結(jié)“六五”普法,在8月15日前上報(bào)公司法律事務(wù)處。要積極組織策劃“六五”普法經(jīng)驗(yàn)和成效系列宣傳活動(dòng),大力宣傳企業(yè)依法辦事、職工遵紀(jì)守法的先進(jìn)普法典型經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮典型示范作用。

13.研究起草“七五”普法規(guī)劃。緊緊圍繞全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面依法治國(guó)、全面從嚴(yán)治黨的新要求,在新的起點(diǎn)上,以創(chuàng)新精神起草好“七五”普法規(guī)劃。各單位要積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,提出建設(shè)性的意見建議。

六、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),有效推動(dòng)普法依法治理工作持續(xù)發(fā)展

14.進(jìn)一步健全普法責(zé)任制。切實(shí)落實(shí)普法責(zé)任制,把法治教育納入企業(yè)綜合目標(biāo)考核內(nèi)容,把尊法學(xué)法守法用法情況作為企業(yè)綜合目標(biāo)考核的重要內(nèi)容,加大法治教育在企業(yè)綜合目標(biāo)考核體系中的權(quán)重。

15.進(jìn)一步加強(qiáng)普法領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)以及隊(duì)伍建設(shè)。重視和加強(qiáng)普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)建設(shè)。所屬各企業(yè)普法辦應(yīng)根據(jù)人事變動(dòng)情況,及時(shí)調(diào)整充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu),做到機(jī)構(gòu)落實(shí)、制度落實(shí)、經(jīng)費(fèi)落實(shí)、任務(wù)落實(shí)。高度重視普法工作者隊(duì)伍建設(shè),采取多種形式,開展普法教育骨干隊(duì)伍培訓(xùn),不斷提高普法工作者的素質(zhì)。為切實(shí)把普法治企工作落到實(shí)處,各單位普法辦至少配備了1名以上專兼職工作人員

1.進(jìn)一步加強(qiáng)督查考核。今年是“六五”普法規(guī)劃總結(jié)驗(yàn)收之年,按照市普法教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,7-8月對(duì)我公司“六五”普法規(guī)劃實(shí)施情況進(jìn)行檢查驗(yàn)收。為了確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位,公司擬于7月初組織對(duì)各單位“六五”普法規(guī)劃實(shí)施情況進(jìn)行檢查驗(yàn)收,各單位要高度重點(diǎn),切實(shí)做好迎接?“六五”普法檢查驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。檢查驗(yàn)收結(jié)果作為2015年度各單位綜合目標(biāo)考核的重要依據(jù)。